Nesta sexta-feira (04), ocorreu a primeira mediação da Superintendência Regional do Trabalho para a negociação do ACT da Cesan. Confira a ata da reunião! Ata Mediação ACT 04-07-2025 11.31
O Sindaema conquistou na justiça a reclassificação da ETA Venda Nova do Imigrante. Isso significa que todos os operadores de ETA que atuam ou já atuaram na estação de julho de 2015 até o dia de hoje têm direito a receber as diferenças remuneratórias de Operador A para Operador B. A medida, apesar de não ter autorizado o reenquadramento desses operadores, determinou que eles não podem ser transferidos de ETA. Portanto, deverão permanecer recebendo as diferenças remuneratórias enquanto permanecerem laborando nessa estação.
Atenção, trabalhadores e trabalhadoras da BRK! No próximo dia 03 de julho, quinta-feira, o Sindaema vai realizar uma assembleia com os trabalhadores e trabalhadoras da BRK Ambiental para apreciação da proposta do ACT 2025/2026 apresentada pela empresa. A reunião será no terraço da BRK às 17h. Participe!
O Sindaema convoca todos os filiados e filiadas a participarem da Assembleia Geral Extraordinária que acontecerá no próximo dia 30 de junho, às 17h30, para eleição de delegados que representarão a categoria na 19ª Plenária Nacional da CUT. A reunião será na sede do Sindaema, com transmissão ao vivo pelo Teams. O link será enviado nos grupos e listas de transmissão do Whatsapp!
O Sindaema, junto com a Comissão de Negociação do Acordo Coletivo de Trabalho da BRK Ambiental Cachoeiro de Itapemirim, realizou nesta quarta-feira, 25 de junho, uma reunião de negociação com a empresa. A proposta da empresa de reajuste salarial linear de 5% foi recebida pela comissão. Em resposta, o Sindaema apresentou uma contraproposta: reajuste salarial de 5,34% (equivalente ao INPC) e demais cláusulas econômicas, além do aumento no ticket alimentação de R$ 1.260,00 para R$ 1.350,00, representando um acréscimo de 7,13%. A empresa comprometeu-se a analisar a contraproposta. A próxima reunião de negociação será no dia 04 de julho, às 14h. Na sequência, faremos uma assembleia com os trabalhadores para apreciação da proposta, às 17h30.
A proposta de Acordo Coletivo de Trabalho da Cesan apresentada à comissão de negociação na última reunião com a empresa foi rejeitada pelos trabalhadores durante assembleia virtual realizada nesta terça-feira, 24 de junho. A enquete realizada durante a sessão apresentou os seguintes resultados: 77% de rejeição à proposta, 21% de aprovação e 2% de abstenções. Dos 468 votantes, 361 trabalhadores se posicionaram contrários ao texto do ACT 2025/2026. Os principais pontos de rejeição à proposta da empresa são: o não reajuste salarial de 5,5% e a implantação de um sistema banco de horas que tira autonomia de gestão de tempo dos trabalhadores, em contraponto à proposta inicial do Sindaema, que seria o sistema de compensação de horas. As negociações seguirão acontecendo até que se cheguem a um denominador comum, e que favoreça os trabalhadores da Cesan. #PorumACTJusto
